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淮北双龙公司召开心理健康服务工作表彰会暨专题会议

来源:中国企业网安企在线发布时间:2023-06-08 16:30:15    

作者:张双侠 郑海珍
  “今天是5·25心理健康日,咱们每个人要先爱自己,关注自己的心理健康和心灵成长,更要密切关注职工的心理,重点跟进不安全人员,做实心理健康服务工作,全力守护职工身心健康……”淮北双龙公司职工服务站里工会主管郑海珍强调道。这里正在召开2023年二季度职工心理健康服务工作表彰会暨专题会议。公司党委委员、工会主席许永康及各单位心理健康服务联络员参加了会议。
 
  今年以来,该公司继续将“心”服务理念融入到日常工作中,抓实抓好职工心理咨询、心理疏导健康服务工作,不断提高职工心理健康水平,提升获得感和幸福感,实现身心健康发展,为公司高质量发展凝心聚力。工会主管郑海珍对二季度职工心理健康服务工作进行了梳理总结,就如何开展好心理健康服务工作,提升心理健康服务效能提出了要求。公司党委委员、工会主席许永康对公司2022年度的“阳光之星”颁发了荣誉证书及奖品。各单位心理健康服务联络员对本单位重点人群进行了梳理,针对单位重点人群思想状况和职工反映的关于安全、生产、家庭关系及压力缓解等问题,进行了现场交流。
 
  “俺单位一职工妻子患大病,孩子在外地上学,他本人还要上班、照顾妻子,心情很不好。领导和咱心理咨询员可以多关注下他,对他进行心理疏导和心灵慰藉,及时化解他的负面情绪,调整好心态,勇敢面对人生困境……”采煤区心理健康服务联络员周黄如是说。
 
  心理健康服务联络员们畅所欲言,对重点人群如何进行针对性帮扶,做好做实心理健康服务工作提出了意见和建议。随后大家一起收看了心理健康小视频。
 
  许永康从三个方面向各单位心理健康服务联络员们提出了要求:要认识到心理健康服务的现实性;做好心理健康服务的保密性;讲究心理健康服务的技巧性。并通过“人心隔肚皮”这句话,阐述了人心隔的是烦恼,要从细节去分析,去引导,只有从心开始,才能解除别人的烦恼,才能更好地开展心理健康服务工作。
 
  大家听后很受鼓舞,纷纷表示,一定提升心理健康服务能力,关注身边职工,做实心理干预,守护好职工心理的一片晴空,为企业高质量发展贡献自己的力量。