提高舆情管控,恒源煤矿抓好意识形态工作
来源:中国企业网安企在线发布时间:2023-03-21 15:17:27
作者:刘筱彬
为全面落实新时期矿井意识形态工作,牢牢把握正确政治方向、舆论导向和价值取向,提高对矿区网络舆情的正面引导和动态管控工作,恒源煤矿紧密结合工作实际,采取四项措施,着力推动意识形态工作责任制落地落实。
守好宣传阵地
为深入贯彻落实意识形态工作责任制,进一步加强内部资料、广播电视、网站、微信公众号、牌板等各类宣传阵地管理,确保舆论宣传引导有力,确保宣传阵地可管可控,制定了《恒源煤矿宣传阵地管理办法(试行)》《恒源煤矿网络媒体平台申报备案管理办法》等相关规定,加强对网络新媒体新技术的监管,守好局域内部网站、微信公众号、宣传展板、公开栏等各类宣传平台。
积极推动新媒体下矿井各项工作新格局、新模式、新常态的形成,增强“互联网+”时代新媒体工作的影响力,让广大职工了解、共享矿井高质量发展成果,并且充分认识到网络意识形态安全的重要意义,矿党委宣传部严格落实进一步加强对网络舆情的监测、研判和引导,牢牢掌握网络意识形态工作领导权、管理权、话语权,切实维护国家政治安全、网络意识形态安全。
严守工作阵地
着力强化信息制度管理,健全内容审核机制。按照“改办优”15条举措相关规定,健全完善了“三审三校”制度,,严格履行各类媒体平台发布信息内容审批机制,把好信息发布政治关、内容关和文字关,切实提高规范化运行水平。
同时,进一步明确规范各类调研宣传稿件的发布审核程序,要求各单位负责人对发布内容的真实性负责,严格执行“先审后发”制度,严防表述错误及发布不实、不健康等违规信息,有效提升稿件质量,将风险隐患化解在萌芽状态,确保舆论宣传正确的政治方向。
建立健全风险排查评估和防范化解机制,定期分析研判意识形态领域情况,了解和掌握干部职工的思想动态,强化“八小时之外”生活圈也要讲政治的自觉意识,认真排查可能存在风险隐患和薄弱环节,及时整改完善,牢牢掌握意识形态工作领导权、主动权。
加强风险防控
实施意识形态工作责任制考核,将落实上级关于意识形态工作决策部署情况纳入“星级党支部”监督检查范围,定期督查通报各党支部工作开展情况;常态保持政治敏感性,认真审核把关思想文化讲座、研讨会、报告会、节庆活动等内容,弘扬主旋律,传播正能量。
在认真分析、研判网络舆情风险点的基础上,切实加强风险隐患排查,完善风险管控处置预案,做到提前干预、积极应对。组建舆情信息员队伍,定期对门户网站、微信公众号等新媒体平台发布的信息进行全面细致排查,加强对各类微信群管理,做到底数清、情况明,增强网络安全保障,以便及时传达会议精神与职工共同学习,发布宣传安全生产、廉政建设、民生关注等重点工作消息,对发布内容逐级把关,杜绝负面信息在网络上发布。
从而进一步规范干部职工网络行为,严密防范网络意识形态渗透,筑牢意识形态工作前沿阵地。
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