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铜陵有色:稳中求进,全力做强做优做大

来源:发布时间:2024-03-08 21:50:41    

两会专稿

 
铜陵有色:稳中求进,全力做强做优做大
 
——访全国人大代表、铜陵有色集团党委副书记、董事、总经理 丁士启
 
本报记者 彭学英 鹿娟/吴明 张骅
  2023年,铜陵有色集团聚焦高质量发展主题,稳中求进,全力做强做优做大,企业综合实力实现历史性跨越,连续5年进入世界500强,2023年位列第436位。3月7日,全国人大代表、铜陵有色集团党委副书记、董事、总经理丁士启向记者阐述了今年的发展方略。
 
  “2024年,是新中国成立75周年,也是铜陵有色集团成立75周年。”丁士启说,铜陵有色集团将牢牢把握经济建设这一中心工作和高质量发展这个首要任务,坚持稳中求进、以进促稳、先立后破,进一步发扬“国企敢干”精神,更好统筹发展和安全,加快建设世界一流企业,充分发挥国有企业“顶梁柱”和“压舱石”作用。
 
  首先是紧扣发展“第一要务”。胸怀“国之大者”,树牢价值创造的鲜明导向,聚焦“一利五率”,深入实施提质扩量增效行动,努力实现“一增两稳三提升”(即推动效益增长,净资产收益率、资产负债率稳定在较好水平,全员劳动生产率、营业现金比率、研发投入强度和科技产出效率提升),确保主产品产量、销售收入、利润总额稳步增长,实现安全环保年。
 
  其次是激活创新“第一动力”。深入落实创新驱动发展战略,强化科技创新主体地位,加快创新型企业建设,推动创新链、产业链、人才链深度融合,加快发展新质生产力。运营好2个高能级研发平台,建强2个省重点实验室。加强产学研深度融合,加大尾矿资源综合利用等技术难题攻关,抓好铼、碲、硒、铂、钯等十多种稀有稀散金属回收,推动“科技之花”结出“产业之果”,打造一批专精特新企业。深入实施人才强企战略,推进人才升级工程建设,加大高层次、紧缺型人才引进,加强技能型人才队伍建设,壮大核心人才队伍,激发各类人才创新创造活力。
 
  再者就是锻造产业“第一引擎”。主动服务和融入国家、全省重大战略(长三角一体化发展、高质量共建“一带一路”、皖北全面振兴、全省汽车“首位产业”等战略),锚定“三化”(高端化、智能化、绿色化)方向,更好统筹传统产业和战新产业两手发力,加快事关企业未来发展、保持产业战略地位的重大项目建设,提升产业链韧性和竞争力。抢抓新一轮找矿突破行动机遇,积极参与国内外资源勘探开发,推进米拉多铜矿扩建工程建设,增强资源保障能力,为保障我国铜资源战略安全作出新贡献。加快铜基新材料、金通二期等项目建设,巩固扩大冶炼产业领先优势。围绕新能源、新材料等领域,加快发展太阳能银粉、新能源电池用高纯碳酸酯、高强度耐磨材料等产业,打造新的支柱产业,力争到2025年新兴产业产值超300亿元。
 
  丁士启说,要用好改革“第一抓手”。紧紧牵住改革“牛鼻子”,突出重点、带动全局,打造发展方式新、公司治理新、经营机制新、布局结构新的现代新国企。扎实开展国企改革深化提升行动,力争完成70%以上主体任务,增强核心功能、提高核心竞争力。坚持市场化改革方向,加快建立更具活力的经营机制。持续推进优质资产资本化证券化,加强2个上市公司市值管理,加快铜冠矿建北交所上市,推进铜冠池州IPO上市,加大上市资源(中科铜都、金泰化工、金神耐磨等)培育。稳妥运营好新业态(招商铜冠先进结构材料股权投资基金等),围绕主业产业链,培育优质项目。